En diciembre se perdieron 345 mil 705 puestos de trabajo tras seis meses al alza, lo que significó una caída de 1.6 por ciento respecto a noviembre, pese al exhortó de las autoridades laborales para los patrones eviten despedir a sus trabajadores en el último mes de cada año y luego recontratarlos en enero, una práctica irregular con el fin de evadir sus obligaciones fiscales.
De acuerdo con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), esta contracción es la tercera más baja en los últimos siete años y es menor que la variación porcentual anual promedio de los diciembres desde se tiene registro, de 1.8 por ciento menos.
El organismo reportó que durante 2022 se crearon en total 752 mil 748 empleos, su tercer mayor incremento en un año desde que se tiene registro y un aumento de 3.7 por ciento anual, sólo después del 2017, cuando se sumaron 801 mil 831 puestos y 2021, cuando se generaron 846 mil 416.
De la creación de empleo anual, resaltó, el 75.9 por ciento corresponde a empleos permanentes.
Así, al 31 de diciembre de 2022, se tienen registrados ante el IMSS a 21 millones 372 mil 896 puestos de trabajo; de éstos, el 86.6 por ciento son permanentes y el 13.4 por ciento son eventuales.
El IMSS apuntó que los sectores económicos con el mayor crecimiento porcentual anual en puestos de trabajo son el de transportes y comunicaciones con 6.4 por ciento, construcción con 5.5 por ciento y servicios para empresas con 4.1 por ciento.
En contraste, el sector agropecuario fue el único que perdió empleos al cierre de 2022, con 1.0 por ciento menos.
Por entidad federativa, las que más crearon empleos formales fueron Tabasco con 13 por ciento, Baja California Sur 10.1 por ciento, Quintana Roo 8.3 por ciento, Nayarit 7.4 por ciento e Hidalgo 6.7 por ciento.
Por el contrario, Zacatecas fue el único estado que perdió puestos, con 0.6 por ciento menos, mientras los que tuvieron baja creación de plazas fueron Tamaulipas 0.7 por ciento, Durango 1.0 por ciento, y Aguascalientes y Michoacán 2.0 por ciento más, respectivamente.
Señaló que, al cierre de diciembre 2022, el salario base de cotización promedio de los puestos de trabajo afiliados al IMSS alcanzó los 486.6 pesos.
Resaltó que este salario representa un incremento anual nominal de 11.0 por ciento, el más alto registrado de los últimos 20 años considerando sólo los meses de diciembre y, desde enero de 2019, el salario base de cotización mantiene aumentos anuales nominales iguales o superiores al 6.0 por ciento.
Reportó que, al cierre de 2022, se tienen registrados ante el Instituto un millón 065 mil 556 patrones, que en su comparación anual representa una tasa de 1.1 por ciento.
De acuerdo con Grupo Financiero Base, los puestos de trabajo muestran una recuperación completa respecto al nivel prepandemia (febrero de 2020), al ubicarse 3.68 por ciento por arriba de dicho nivel, es decir, 759 mil 360 puestos más.
No obstante, acotó, si se toma en cuenta la tendencia en el crecimiento del empleo desde el 2000 al 2019, la cifra actual de empleo total, de 21 millones 372 mil 896 puestos, muestra un déficit de 763 mil 049 posiciones laborales.
“Debido a que en 2019 ya se había frenado la creación de empleo, si se toma en cuenta la tendencia del 2000 al 2018, el déficit de empleos hasta diciembre del 2022 asciende a 995 mil 133 posiciones”, estimó Base, en un análisis realizado por su Dirección de Análisis Económico-Financiero.
A finales del año pasado, el IMSS informó que en diciembre del 2021 las autoridades detectaron que fueron dados de baja 312 mil 902 trabajadores, de los cuales sólo 126 mil 256 se tiene registrado que fueron recontratadas en enero del 2022, con lo cual 186 mil 646 de ellos quedaron fuera de la formalidad.
Al respecto, el director general del Instituto Nacional del Fondo para la Vivienda de los Trabajadores (Infonavit), Carlos Martínez Velázquez, apuntó que este organismo, el IMSS y la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) iniciaron en conjunto al menos cuatro querellas contra empresas que realizan estas prácticas indebidas.
Esto, a fin de determinar si están defraudando al sistema de seguridad social para evadir sus obligaciones fiscales., además de afectar la continuidad de los trabajadores en sus derechos laborales y de vivienda.
En rueda de prensa, refirió que se han iniciado pocas investigaciones, al menos cuatro, porque es cuando hay indicios claros de alguna defraudación.
